健康経営 / health management
健康経営の方針
富士紙工業株式会社は、従業員の健康増進に関する取り組みを積極的に推進するため「健康経営」を策定いたしました。
私たちは、従業員の健康を企業活動の基盤、最も重要な資産と考えています。
今後も、健康経営の実践を通じて、働きやすく活気ある職場環境づくりに努めてまいります。
具体的な取り組み
- 朝礼時、15時に
ラジオ体操やストレッチ - 年1回、講師を招いて
健康セミナーの実施 - 社員のストレスチェック
(受験率100%)
外部からの評価
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